그룹웨어 시스템, 용량이 부족하면 벌어지는 일 안녕하세요. 메일플러그입니다. 그룹웨어에는 기업메일, 일정관리, 드라이브 등 여러 협업도구가 포함되어 있는데요. 이러한 도구들은 업무를 도와 생산성을 더욱 높이죠. 하지만 만약 용량이 부족하다면 어떻게 될까요? 오늘은 이러한 상황에서 발생하는 여러 가지 문제들을 말씀드리고자 하는데요. 그룹웨어 시스템 도입 시, 왜 용량을 중요하게 고려해야 하는지 그 이유를 함께 살펴보겠습니다! 1. 업무 효율성이 떨어진다 회사에서 그룹웨어 시스템을 사용하는 이유는 업무를 잘할 수 있도록 서포트하기 위함일 텐데요. 용량이 부족하다면 오히려 효율성을 떨어트릴 수 있습니다. 저장공간을 확보하기 위하여, 항상 데이터를 선별하여 삭제하고 백업하는 번거로운 작업을 반복해야 하기 때문이죠. 만약 이러한 작업을 통해 용량을 확보하지 ..
그룹웨어 업무플랫폼, 변경 교체 시 체크리스트 안녕하세요. 메일플러그입니다. 오늘은 그룹웨어 교체를 원하시는 분들을 위한 정보를 가져왔는데요. 이미 회사에서 업무플랫폼을 사용 중이지만, 활용이 잘 안 되거나 시스템이 낙후되어 걱정이시라면 오늘의 포스팅을 주목해 주시기 바랍니다! 지금부터 그룹웨어 변경 및 교체 시 봐야 할 필수 체크리스트에 대해 말씀드릴 텐데요. 차근차근 하나씩 함께 살펴보겠습니다. 1. 제공 용량 살펴보기 먼저 새로운 업무플랫폼의 용량을 체크해봐야 하는데요. 특히, 기업메일의 용량을 살펴봐야 합니다. 기업메일에는 거래처와 주고받은 메일이나 업무 히스토리 및 문서 자료 등 중요한 내용이 많이 담겨 있기 마련인데요. 그렇기 때문에, 많은 회사에서 기존 메일 데이터를 새로운 업무플랫폼으로 그대로 이관하기를 원하시죠. 하지만 새로운 업체에..
업무협업 프로그램, 3가지 도입 방법과 장단점 총정리 안녕하세요. 메일플러그입니다. 요즘은 협업프로그램을 안 써본 회사를 거의 찾기 힘들 정도로, 많은 관심을 받고 있는데요. 미국의 시장조사업체 마케츠앤마케츠에 따르면, 전 세계 협업툴의 시장 규모가 오는 2026년까지 약 113조에 이를 것이라 합니다. 그래서 오늘은 이러한 협업프로그램 도입을 고려하시는 분들을 위해 포스팅을 준비했는데요. 지금부터 도입하는 방법 3가지와 각각의 장단점에 대해 함께 살펴보겠습니다! 1. 무료 서비스 사용하기 협업프로그램을 가장 쉽게 도입하는 방법은 무료 서비스를 이용하는 것인데요. 아무래도 비용이 발생하지 않기 때문에, 도입하기까지의 진입 장벽이 비교적 낮은 편이죠. 하지만 무료로 제공되는 서비스인 만큼 인원수나 기능 등 상당 부분이 제한되는데요. 5인 미만인 경우에만 무료..
업무 협업도구, 당장 도입해야 할 4가지 장점 안녕하세요. 메일플러그입니다. 코로나 팬데믹 이후, 크게 달라진 일하는 방식으로 인해 협업도구는 기업의 필수 요소가 되었는데요. 하지만 아직 예전 방식을 고수하며 도입을 망설이시는 분이 계실 수도 있죠. 그래서 오늘은 당장 도입할 수밖에 없는 업무협업툴의 4가지 장점을 말씀드리려 하는데요. 지금부터 하나씩 살펴보겠습니다. 1. 하이브리드 근무가 가능하다! 앞서 말씀드렸듯이, 코로나 이후에 일하는 방식이 크게 변화되었는데요. 대표적으로 사무실 출퇴근과 재택근무를 병행하는 하이브리드 근무가 있죠. 예기치 못한 상황이 발생해도 적응이 쉽고, 인재 유치 및 유지에 경쟁 우위를 가질 수 있어 많은 분들께서 원하시는 근무 형태인데요. 협업도구가 있다면, 이러한 하이브리드 근무가 가능합니다. 협업도구는 인터넷만 있으..
근태관리 솔루션, 성공적인 도입을 위한 기준 3가지 안녕하세요. 메일플러그입니다. 여러분은 어떻게 근태를 관리하고 계신가요? 직접 수기로 진행할 경우, 데이터를 일일이 기입하는 것만으로도 많은 시간이 소요될 텐데요. 이는 업무 효율을 떨어트리기 때문에, 스마트워크를 위해선 근태관리 솔루션을 도입하시는 게 바람직하죠. 오늘은 이러한 솔루션을 성공적으로 도입하기 위해, 꼭 확인해야 할 3가지 기준을 말씀드리겠습니다! 1. 다양한 근무 형태에도 적용되는가? 먼저, 근태관리 솔루션이 다양한 근무 유형에 유연하게 적용 가능한지 확인하셔야 합니다. 요즘은 유연근무제, 하이브리드 근무 등 새로운 근무 형태가 많이 생겼는데요. 회사마다 정책과 업무 방식에 따라 세부적인 근무 형태가 더욱 다양해지기 때문에, 유연한 관리가 가능해야 하죠. 이러한 다양한 형태를 지원하는 솔..